智能機器人、智能紡織器械、智能汽車、咖啡智能拉花機……昨天上午，由浙江省人力社保廳主辦的首屆中國(浙江)技能培訓教育博覽會(下稱“技博會”)在杭州舉行，一系列人工智能和物聯網產品現場展出，吸引了國內外技工院校，包括華為、西子聯合、吉利、順豐等企業以及社會培訓機構和職業教育培訓服務供應商前來參展。

具備數據處理和應用數學能力 這類技能人才將會成為5G時代的“香餑餑”

2019年，是5G的商用年，是互聯網的3D年，整個互聯網開始進入3D節點，互聯網開始變得具有空間感。

“我們今天熟悉的互聯網包括電子商務、社交到信息獲得，包括手機上的各種各樣，包括現在很多的智能產品都將會變得游戲化，這就意味著整個互聯網模式都會發生很大的改變。”在零點有數董事長、飛馬旅聯合創始人袁岳看來，5G時代真正吃香的是游戲型人才。“如果要形容5G會長成什么樣，可以說其所有的界面長得都像游戲，游戲化將會是潮流，所以會游戲的孩子會是這個時代的優秀人才。”與此同時，圖形化也將成為5G時代的重要特征，傳輸圖片和視頻素材將會與現在傳輸文字一樣快速無障礙，那么隨之而來的就是市場對視圖素材處理的相關人才的巨大需求。

此外，具備數據處理和應用數學能力的人才也會成為“香餑餑”，這也是從企業需求的角度出發得出的結論。“在5G時代，利用數據計算出風險的特點和模式，利用3D和智能技術設計產品都將成為可能，但是這個前提就是要學好應用數學。”袁岳強調，這樣的技能還需要企業去賦予員工。“適應5G時代的新型技能人才，除了學校的課程學習，還需要企業在員工實操中的開發與培養。”

產教融合、校企合作 培養5G時代技能人才，企業始終是“主戰場”

前不久，杭州第一技師學院舉辦了一場校園招聘會，當天參加招聘會的主要對象是2019屆實習生，共有670多人，他們離畢業還有一年時間，就已經提前與各大企業達成就業意向。該學院黨委副書記林綱告訴記者：“根據技師學院的教學特點，學生需要去企業頂崗實習，同時為以后的就業打下良好的基礎。”

同樣供不應求的學生還有杭州技師學院。作為一所行業辦學院校，汽車飛機軌道等相關專業一直是強項，這些專業的畢業生一直很搶手。“跟我們合作的寶馬、奧迪、上海大眾等大牌企業，都要提前來我們學院預約畢業生。”杭州技師學院院長邵偉軍告訴記者，“我們把企業的典型工作任務和工作中會遇到的‘疑難雜癥’都引入到教學過程中來，讓學生提前練手去解決，那么等到他們真正工作了就能馬上上手，大大提高了他們的工作適應性。”在5G時代，學院還將圍繞汽車和飛機的無人駕駛等課題進行更深入的研究。

目前，“校企合作”這樣既可以為職校學生提供合適崗位，又能為企業提供技能人才的做法，已成為越來越多職業院校教學改革的方向。“在技能人才的培養上，應當根據產業配套的專業體系來重新設計，不能再用昨天的技術來培養今天的人才。”在杭州蕭山技師學院院長許紅平眼中，職業技術教學應當為本土產業服務，真正做到產教融合。

作為企業，杭州鋼熾橙智能科技有限公司CEO紀堯華也希望通過“技博會”這個平臺，提出人才需求，同時展示企業如何通過內訓培養企業發展急需的人才、如何提升員工職業技能，從而更好地促進與技能院校合作。

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未來人力資本提升的重點在技能人才培養

本報訊 昨天，2019年首屆中國(浙江)技能培訓教育博覽會(以下簡稱“技博會”)高峰論壇在杭州召開。來自全國各地的專家、學者、企業家，部分著名企業的HR管理者齊聚錢塘江畔，圍繞本屆技博會高峰論壇的核心主題“中國人力資本提升之路——路在何方”展開熱烈討論。

本次高峰論壇由浙江省人力資源服務協會主辦、浙江省對外服務公司承辦，吸引了省內乃至國內外各類技工院校、職業高中、高等職業技術學院、各類企業大學(培訓中心)、社會培訓機構以及職業教育培訓服務供應商到現場聆聽，省內外500強企業、數千家重點骨干企業的代表也趕來參會。

浙江省對外服務公司倡議并發起的人力資本創新研究，在本次高峰論壇上正式啟動。浙江省對外服務公司總經理戚燕說，人力資本創新研究平臺將以服務浙江核心產業發展為根本，以匯聚國內外專家智庫為抓手，以提升人力資本價值為核心，以共商、共創、共享為機制，匯聚國內外學界，研究咨詢界和企業界相關專家學者共同來研究人力資本的創新提升，推動人力資本的高質量發展，更好地為浙江乃至全國的產業經濟發展服務。

中國人民大學勞動人事學院院長楊偉國圍繞“風險投資型人力資本經營模式”主題，預測隨著數字技術變革，科技將催生人力資本經營新生態，未來人力資本經營模式將包含人才配置、深度賦能、績效牽引，激勵強化、服務支持等五大要素，個體與組織的關系，將不僅僅是工作關系，也有可能是合作關系，甚至成為合伙人關系。

清華大學全球領導力秘書長顧常超認為，浙江企業也要整合全球的資源、人力來服務浙江經濟的發展。順豐集團首席知識官兼順豐大學校長張宏煜也認為，要做到全球人才為我所用，引進專業的互聯網人才和有全球化視野的人才。

多位與會專家均指出，浙江作為我國經濟高速發展重點區域之一，人力資本越來越占據主導地位，因此企業人力資本必須緊跟形勢，因勢而變，以支持企業在數字經濟時代的發展。

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